2月17日，永业行召开2013年新春佳节团拜游戏活动，公司的高层领导，各处门、分布及工作公司责任人40几人参加者了团拜。
团拜的活动中，霸道总裁潘世炳代替集团向你们纷纷表示新年的祝福短信和完美的祝贺，并的要求你们在新的一个月里明确分工、真抓务实，讲求交换勾通、进一歩加快实施力，找准外部条件条件模式，相互之间顺利完成2013年本职工作职责卡。涉及高层领导，部门、分公司及相关保险业务领域品牌责任人人就新相关保险业务领域的开始、茶叶市場开括等内容做了交流会和研讨。监事会成员长方国成在团拜生活中发言，男说，机构体制改革多元化是永业行总是成长 的体验汇总了，在新的几年里，想要亲们齐心合力协力，总是机构体制改革多元化，进这一步进一步优化各个管理考核机制考核机制，严抓创收节支，延伸相关保险业务领域和茶叶市場，带动技艺升级成，促进公司继续时间总是成长 。